複数ブランドの応募データを連携・統合
各ブランド採用サイトを検索結果の上位に表示させたい
複数のブランドを展開する企業が、各ブランドの採用サイトについて、Yahoo!やGoogleの検索結果上位表示を獲得するには、それぞれのブランド毎にドメインを設定し、 各ブランドの採用サイトを別URLで運用することが必須条件のひとつと言えます。
例えば、「焼肉レストランの求人」と「ラーメン店の求人」の両方を盛り込んだ採用サイトを、「どちらのキーワードでも、必ず検索エンジンで上位表示させる」ことは、実現が困難です。 そのため、業態毎にURLを分けて、それぞれにキーワードを盛り込んだ検索エンジン対策（SEO）が必要です。
■採用サイトは、1ブランド・1URLで運用
複数の採用サイトを運用する場合、往々にして、それを管理するツールも複数必要になるもの（1サイト・1管理画面）。しかしリクオプ採用サイトでは、複数のリクオプシステムを連携させることで、データベースと管理画面を一つに統合し、応募者対応や管理を一本化することができます。
これにより、複数ブランドの応募者に対応するために、幾つもの管理画面にログインし直したり、複数データベース間で応募者の重複をチェックする手間がかかりません。
※オプション企画です。